Association CENTRE INTERINSTITUTIONNEL DE BILANS DE COMPETENCES DES BOUCHES-DU-RHONE (C.I.B.C. 13)

' Le Centre Interinstitutionnel de Bilans de Compétences des Bouches-du-Rhône (C.I.B.C. 13) est une association située au 1 rue de la République, à Marseille. Sa principale mission est de favoriser l'animation et la gestion du centre interinstitutionnel de bilans de compétences des Bouches-du-Rhône, conformément aux directives légales et réglementaires en vigueur. Créé en conformité avec les dispositions des circulaires n° 36 du 14 mars 1986, n° 1676 du 29 mai 1989 et n° 1944 du 14 juin 1989 du Ministère du Travail de l'Emploi et de la Formation Professionnelle, le C.I.B.C. 13 a pour objectif de faciliter l'orientation professionnelle des individus en leur permettant de faire un bilan de leurs compétences. Ainsi, l'association gère et anime un centre qui offre aux demandeurs d'emploi, salariés ou étudiants, un accompagnement personnalisé dans leur parcours professionnel. Grâce à une équipe de professionnels qualifiés, le C.I.B.C. 13 propose des bilans de compétences approfondis, qui permettent à chacun de mieux comprendre leurs aptitudes, leurs intérêts et leurs aspirations professionnelles. Ces bilans de compétences sont réalisés en plusieurs étapes. Tout d'abord, un entretien individuel est mené pour cerner les attentes et les objectifs de la personne. Ensuite, des tests sont administrés pour évaluer les compétences techniques, cognitives et relationnelles. Enfin, un accompagnement personnalisé est proposé pour aider les individus à définir un projet professionnel réaliste et cohérent avec leur profil. En plus de ces bilans de compétences, le C.I.B.C. 13 propose également des ateliers et des formations pour préparer les individus à la recherche d'emploi ou à l'évolution de carrière. Des séances de coaching individuel sont également proposées pour accompagner les personnes dans leur démarche. L'association est ouverte à tous et offre ses services gratuitement, grâce au soutien financier de l'État, des collectivités locales et des entreprises partenaires. Elle s'adresse notamment aux jeunes en situation de décrochage scolaire, aux demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle, ainsi qu'aux travailleurs en difficulté ou en situation de handicap. Le C.I.B.C. 13 s'engage également dans une démarche de partenariat avec différentes structures et institutions, telles que les missions locales, les centres de formation, les entreprises ou encore l'Éducation Nationale. Ce réseau de partenaires permet à l'association de diversifier ses actions et de proposer un accompagnement adapté aux besoins de chacun. En somme, le Centre Interinstitutionnel de Bilans de Compétences des Bouches-du-Rhône est un acteur majeur dans l'orientation et la reconversion professionnelle dans la région. Grâce à son expertise et à son engagement, l'association contribue à favoriser l'insertion professionnelle et à améliorer la qualité de vie des individus en leur permettant de réaliser leur potentiel.

favoriser l'animation et la gestion du centre interinstitutionnel de bilans de compétences des BDR dont les missions sont prévues et organisées conformément aux directives légales et réglementaires en vigueur, notamment les circulaires n 36 du 14/03/1986, du Ministère du Travail de l'Emploi et de la formation professionnelle, n 1676 du 29/05/1989 et n 1944 du 14/06/1989